Tag Archief van: Leiderschap

Tamer Saglambilek

Ik ben Tamer Saglambilek, een gedreven ondernemer met een positieve mindset die durft. Als eigenaar van Digital Marketing Agency Elevate Digital en AdCalls (SaaS) help ik bedrijven naar een hoger niveau te tillen in digitale marketing. Innovatie en (inter)nationale groei staan hierin centraal. Daarnaast ben ik initiatiefnemer van de Dutch Search Awards om anderen erkenning te geven binnen de search-industrie.

Bedrijfsactiviteiten

Bedrijfsvoering: Elevate Digital voert samen met vooruitstrevende bedrijven met een growth mindset passende en effectieve online marketingstrategieën uit. Zo creëren we een krachtig merk, transformeren we jouw online presence en maken we maximale impact. Onze formule? Een unieke aanpak met kennis als basis. Met onze zelf ontwikkelde werkwijze zetten we een nieuwe standaard in de markt op internationaal niveau. Tot stand gekomen door samenwerken. De weg vrijgemaakt voor innovatie en creatie. Ook AdCalls is data-driven en geeft inzicht in alle telefonische conversies per verkeersbron tot op landingspagina en zoekwoordniveau. Dit maakt call tracking onmisbaar voor marketeers die zich richten op conversie-optimalisatie. AdCalls zorgt ervoor dat er geen data ontbreekt, zodat onze klanten succesvolle marketingbeslissingen kunnen maken gebaseerd op customer insights.

Wat heb ik geleerd als ondernemer

Je ontkomt er niet aan. Er zijn mensen beter, slimmer, meer ervaren of meer gefocust dan jij in sommige werkgebieden. Durf los te laten.

Mijn succesformule



Durven! Ik geloof erin dat al het succes begint met een positieve mindset. Groot durven denken zorgt ervoor dat je je dromen waarmaakt.

Ondernemen draait onder andere om groei en jezelf blijven ontwikkelen, daarom sta ik open om van anderen te leren. Mijn eigen drijfveer is juist om anderen te helpen groeien en hen kracht bij te zetten, daar haal ik energie uit. Door samen te werken behaal je torenhoge resultaten.

Welke inzichten kan ik jou als ondernemer bijbrengen



  • Een positieve growth mindset ontwikkelen: om nieuwe innovatieve concepten uit te werken tot nieuwe business modellen of award uitreikingen zoals de Dutch Search Awards.

  • Internationaal groeien: strategie bepalen en kpi’s stellen om sky high groei resultaten (inter)nationaal te behalen.

  • Data-driven innovatie strategieën: analyseren en optimaliseren met nieuwe innoverende strategieën gebaseerd op data.

Groeigesprek met Tamer

Mijn bedrijf



Elevate Digital

Mijn LinkedIn



Naar LinkedIn

almer van der stoel

Almer van der Stoel

Als ondernemer laat ik zien dat je als ingenieur heel veelzijdig kan zijn, zowel inhoudelijk, in uitdagende, duurzame en innovatieve projecten als in de invulling daarvan, als onderzoeker, uitvinder en ondernemer.

Bedrijfsactiviteiten

Techniek, engineering.

Wat heb ik geleerd als ondernemer

Ik heb geleerd hoe je echt meerwaarde kan bieden en creëren.

Mijn succesformule



Blijf bij de crux!

Doe zelf alleen de dingen waar je echt goed in bent!

Welke inzichten kan ik jou als ondernemer bijbrengen


Ik kan je handvatten geven van hoe je een ingenieursopleiding (ik heb HTS en TU voltooid) niet alleen aan prachtig mooie projecten kan werken en wetenschappelijk en/of maatschappelijk relevant werk kan uitvoeren, maar vooral ook als ondernemer succesvol en betekenisvol kan zijn. Verder kan ik je leren hoe je moet omgaan met groei, schaalbaarheid, investeringen en onzekerheid.

Waar sta ik over twee jaar

Weer een stuk verder dan vandaag.

Mijn bedrijf



CRUX

Mijn bedrijf



BouwRisk

Mijn bedrijf



High 5 Solutions

Mijn bedrijf



Bambooder

Mijn LinkedIn



Naar LinkedIn

Marcel Welsink

Marcel Welsink

Als accountant word je meestal als behoudend gekwalificeerd. Nu na ruim 30 jaar in dit vak als CEO ben ik vooral gericht op groei in combinatie met innovatie om de organisatie naar de toekomst te brengen. Hierbij veel betrokken bij jonge mensen die ik coachend wil helpen hun dromen na te streven. Bij Grant Thornton ervaring opgedaan als professional, verantwoordelijk voor een business unit, CFO en nu CEO.

Bedrijfsactiviteiten

Accountancy, fiscale en advies diensten.

Wat heb ik geleerd als ondernemer

Definieer je ambitie, breng focus aan in je doelen maar ook in je eigen aandachtsgebieden en omring je met betere mensen die samen met jou, jouw reis willen maken. Wees wendbaar zodat je je snel kan aanpassen aan gewijzigde omstandigheden zonder de focus op je uiteindelijke doel te verliezen.

Mijn succesformule

Denk in kansen en handel hiernaar. Organiseer je tegenspraak, leer hier op te reflecteren maar houd je doelen scherp in het oog. Houd hoofd en bijzaken goed uit elkaar maar weet hier wel tussen te laveren zodat je het contact met de basis niet verliest. Ontwikkel verschillende leiderschaps- en communicatiestijlen en ben je ervan bewust wanneer je deze inzet zonder niet meer jezelf te zijn. Blijf altijd nieuwsgierig, open en wendbaar.
“Wat is goed genoeg voor je markt (just enough)”

Welke inzichten kan ik jou als ondernemer bijbrengen

Inzichten op het gebied van leiderschap, strategie, financiën in verschillende fases en omstandigheden waarin de onderneming zich bevindt.

Waar sta ik over 2 jaar

Aan het hoofd van een organisatie waar een nieuwe groep van leiders staan te popelen belangrijke posities over te nemen en de organisatie verder de toekomst in te brengen.
Kef van Helbergen

Kef van Helbergen

Conceptueel, hands-on, inspirerend, veel energie en inlevingsvermogen.

Ik was tot voor kort CEO bij Makro Nederland. Daarvoor heb ik in verschillende landen voor Metro/ Makro in Azië en Oost Europa in operationele- en eindverantwoordelijke functies gewerkt. Daarnaast heb ik veel geleerd in een corporate rol waar ik wereldwijd verantwoordelijk was voor recruitment, talentmanagement en transformatie.

Mijn succesformule



Bouwen op diversiteit van inzicht en mening.

Ieder probleem heeft minstens 9 oplossingen (mathematisch bewezen)

Welke inzichten kan ik jou als ondernemer bijbrengen



  • spreid je risico, kleine stappen, test en fail forward.

  • de marketingaanpak voor de retail en producerende bedrijven.

  • transformeren van bedrijven.

  • wat is nodig om te internationaliseren.

Mijn bedrijf



Carnext.com

Mijn LinkedIn



Naar LinkedIn

Jan Peter Balkenende

Jan Peter Balkenende

Na mijn minister-presidentschap werd ik in 2011 partner bij EY (Ernst & Young), dat actief is in 150 landen. Ik houd me primair bezig met duurzaamheid in bedrijfsstrategieën, bedrijfsmodellen en de circulaire economie.

Wat heb ik geleerd als ondernemer

  • Donec ultrices, nulla dignissim pellentesque gravida, felis massa suscipit elit, ac tincidunt turpis lectus vel odio.

  • Mauris augue enim, viverra eget lectus in, sodales vehicula tortor.

  • Aliquam sollicitudin ex sit amet tortor accumsan hendrerit.

  • Etiam neque mauris, pharetra sed dapibus in, euismod vitae ipsum.

Mijn succesformule



Donec ultrices, nulla dignissim pellentesque gravida, felis massa suscipit elit, ac tincidunt turpis lectus vel odio.

“Probeer lange termijn te denken. Ken je buitenwereld en weet waar hun belangen zitten.”

Welke inzichten kan ik jou als ondernemer bijbrengen



  • Donec ultrices, nulla dignissim pellentesque gravida, felis massa suscipit elit, ac tincidunt turpis lectus vel odio.

  • Mauris augue enim, viverra eget lectus in, sodales vehicula tortor.

  • Aliquam sollicitudin ex sit amet tortor accumsan hendrerit.

  • Etiam neque mauris, pharetra sed dapibus in, euismod vitae ipsum.

Mijn bedrijf



Bezoek website

Mijn LinkedIn



Naar LinkedIn

Na mijn minister-presidentschap werd ik in 2011 partner bij EY (Ernst & Young), dat actief is in 150 landen. Ik houd me primair bezig met duurzaamheid in bedrijfsstrategieën, bedrijfsmodellen en de circulaire economie.

Ook richt ik me op het snijvlak van publieke en private sector. Hierover adviseer ik klanten, relaties en ons eigen topmanagement. Daarnaast zet ik me bij de Dutch Sustainable Growth Coalition en de International Advisory Board Rotterdam in voor duurzame groei.

Jan Peter Balkenende wil zich, vanuit zijn rol als aanjager van NL2025 graag op persoonlijke titel inzetten als mentor.

Mijn bedrijf: Ernst & Young

Mijn LinkedIn

Hans Verschuren

Enthousiaste, gedreven ondernemer, betrokken bij meerdere organisaties van verschillenden grootte en in diverse branches. Achtergrond in de software en techniek, in het functiegebied van sales, business development, prijsmodellen en coaching.

Bedrijfsactiviteiten

Software, cloud, SaaS, vastgoed, Facility Management, Smart Buildings

Wat heb ik geleerd als ondernemer

  • Een team met enthousiasme en drive is een absolute voorwaarde voor succes.

  • Sowieso een keuze maken is soms belangrijker dan de juiste keuze maken.

  • Fouten maken maakt je beter.

  • Geluk dwing je niet af, maar heb je wel nodig.

Mijn succesformule



Kijk altijd naar de zwakste schakel en pak die aan.

If you don’t like it, change it! If you cannot change it, accept it! (blijf niet hangen in frustratie)

Welke inzichten kan ik jou als ondernemer bijbrengen


Spiegelen. Klankborden. Discussiëren. Probeer niet alleen gelijkgestemden om je heen te hebben, maar zoek juist naar de verschillen, ga de discussie aan.

Mijn (voormalig) bedrijf



Spacewell-Axxerion

Mijn LinkedIn



Naar LinkedIn

Rob Hakvoort

Ik heb een (top)sport achtergrond van 17 jaar. Tijdens en daarna heb ik diverse commerciële (management)posities bekleed en momenteel ben ik eigenaar van een drietal succesvolle bedrijven. Sport, het stellen van realistische doelen en de wil om te winnen is altijd de rode draad in mijn leven. Winnen is belangrijker dan meedoen.

Bedrijfsactiviteiten

Detachering op facilitair gebied.

Wat heb ik geleerd als ondernemer

Dat je niet kan scoren als je niet weet waar de doelpalen staan. Een kleine stap is per definitie beter dan geen stap en hetzelfde geldt voor het maken van een keuze. Het is belangrijk om kraakheldere doelen te stellen en zorg voor de juiste persoon op de juiste positie. Zoals Marc Lammers altijd zegt: “Ik heb nog nooit een wedstrijd gewonnen op mijn zwakke punten. Je kunt wel scoren op je zwakke punten maar dan moet je wel eerst weten waar je sterke zitten”.

Mijn succesformule



Goede (beter dan ik zelf) mensen om me heen verzamelen die met mij de wedstrijd willen winnen.

“Je kunt niet scoren als je niet weet waar de doelpalen staan.”

Welke inzichten kan ik jou als ondernemer bijbrengen

Stel je doelen vast, zorg voor focus en haal alles weg wat afleidt.

Waar sta ik over twee jaar

Dan zijn onze bedrijven stevig (verder) gegroeid.

Mijn bedrijf



Facility Service B.V.

Mijn LinkedIn



Naar LinkedIn

Pim Honig

Pim Honig

Algemeen Directeur met een sterk commercieel profiel. Ik hecht belang aan het coachen van het individu met inachtneming van de strategie/koers van de onderneming.

Roerige tijden dagen me uit in mijn creativiteit en volhardendheid. In alles wat ik doe, streef ik naar het succes dat ik in samenwerking met de mensen kan bereiken. In tijden van chaos, hectiek en waar er veel informatie op me afkomt, weet ik het steeds terug te brengen naar de kern en blijf ik gefocust op de toekomst. Mijn stijl van leidinggeven kun je het best omschrijven als: ‘managing by walking around’, hands-on, open en altijd via de lijn. Ik geniet van het internationaal zakendoen, diversiteit van mensen en culturen. In acht jaar tijd heb ik de organisatie (Private Equity owned) gemanaged, waaronder het doorvoeren van twee turnarounds en de organisatie begeleiden naar een succesvolle verkoop eind 2016. Momenteel ben ik onverminderd actief als Algemeen Directeur onder een nieuwe vlag.

Bedrijfsactiviteiten

Tot voor kort was ik werkzaam bij de API Group (API Netherlands). Deze organisatie houdt zich bezig met het veredelen van basismateriaal (papier, karton en film) voor de luxe verpakkings- en labelindustrie. Onze producten worden geleverd aan drukkerijen of converters die het product optimaliseren voor producten in cosmetica, persoonlijke verzorging, dranken, tabak, entertainment en luxegoederen (duty free) in het algemeen.

Mijn succesformule



Enthousiasme, nooit opgeven, creativiteit in het benaderen van vraagstukken met de mens centraal.

Je kan altijd meer dan dat je jezelf toedicht

Welke inzichten kan ik jou als ondernemer bijbrengen


Het potentieel is altijd groter en er is altijd meer tijd en ruimte dan dat je zelf denkt om je uiteindelijke plannen te gaan waarmaken. Onzekerheid en twijfel is normaal, hoe wend je die energie ten goede aan? Doorgaan op het gekozen pad en vasthouden aan het oorspronkelijke plan, waar loop je dan tegenaan? Wil je creativiteit welke leidt tot groei dan zal je instrumenten dienen in te zetten waardoor/-door mensen gaan bewegen, wat zijn de voornaamste drivers?

Openheid, eerlijkheid en transparantie naar alle belanghebbenden is de manier om het vertrouwen te krijgen en te behouden. Goede mensen zijn onontbeerlijk om de groeiplannen te realiseren, een stevig en helder personeelsbeleid is een belangrijke sleutel. Internationale expansie is in veel gevallen noodzakelijk voor significante groei, hoe doe je dat, welke valkuilen zijn er, hoe kan je je voorbereiden?

Waar sta ik over twee jaar

Dan ben ik als dienend leider actief in een groeiende organisatie waar iedereen zelf verantwoordelijkheden neemt voor zijn/haar taken en waarbinnen ik me bezig houd met het uitbouwen en versterken van de organisatie. Een organisatie waarin plaats is voor ontwikkeling in alle opzichten, ‘a great place to work and to grow’.

Mijn LinkedIn



Naar LinkedIn

Nils Clement

Gedreven, gefocust op groei en geniet van mensen om die te laten groeien in alle aspecten.

Bedrijfsactiviteiten

Productie van Nespresso en Dolce Gusto compatible capsules. In 2012 was de markt klaar voor private label koffie capsules voor Nespresso® machines. Wij hebben toen met een energiek team de kans gegrepen en een prachtige organisatie gebouwd. In onze eerste fabriek in Rotterdam maken we met ruim 450 collega’s dagelijks zo’n 3 miljoen Nespresso® compatibele capsules. Op onze tweede locatie maken we sinds 2016 Dolce Gusto® compatibele capsules.

Inmiddels zijn wij internationaal de leidende partij en leveren we onze capsules wereldwijd in bijna 40 landen en dat aantal groeit hard. Dit realiseren we doordat iedereen in onze organisatie focus heeft op topservice aan de klant en het leveren van het best mogelijke product. Op deze manier garanderen we de perfecte koffiebeleving voor de consument.

Wat heb ik geleerd als ondernemer

Keuzes maken, focus houden, leren nee te zeggen en nadenken over de essentie van wat je wilt.

Mijn succesformule

Focus op je team en houd het einddoel voor ogen; mensen volgen de ambitie die je neerzet.

“Screw it let’s do it”

Waar sta ik over 2 jaar

Bedrijf 150% gegroeid in omzet en resultaat.

Mijn bedrijf: Euro caps

Mijn LinkedIn

Tom van der Lubbe

Tom van der Lubbe

Ik ben één van Co-Founders van Viisi Hypotheken. Ik heb samen met Frank Tukker, Hendrik Schakel en Hergen Dutrieux Viisi opgericht. Onze missie is: “Change Finance”. Dat betekent concreet: We willen de financiële wereld – in eerste instantie hypotheken – kwalitatief beter, meer lange termijn gericht en duurzamer maken.

Ik kreeg op mijn 20ste kanker en heb op zeer jonge leeftijd ervaren dat het leven zeer kort kan zijn. Mijn tijd – die ik nog heb – wil ik zinvol investeren. Dat betekent, dat het kernvragen moeten zijn, die de “why” of “raison d’être” van ondernemers en organisaties raken. Voor mij gaat ondernemen niet over zoveel mogelijk geld verdienen, maar om als ondernemer een zinvolle maatschappelijke bijdrage te leveren. Dat is de energie, die zingeving en voldoening geeft.

Dat betekent met betrekking tot coaching bij NLgroeit: Binnen de bovenstaande context focus ik me op het thema’s zelforganisatie (om te kunnen schalen) en leiderschap. (zie ook de video). Ik schrijf, spreek en podcast ook over deze thema’s. We delen als bedrijf we alle ervaringen op Linkedin via “Viisi Insights” (vergelijkbaar met Zappos Insights).

Bedrijfsactiviteiten

Hypotheekadvies

Wat heb ik geleerd als ondernemer

Heel veel.

Mijn succesformule



Putting #PeopleFirst.

It all starts with Purpose, People First, Clients Second, Shareholder last.

Welke inzichten kan ik jou als ondernemer bijbrengen


Onderscheidend zijn we in implementatie van zelforganisatie om te kunnen schalen.

Waar sta ik over twee jaar

In de NLgroeit kontext: Viisi hopelijk twee keer zo groot.

Mijn bedrijf



Viisi NV

Mijn LinkedIn



Naar LinkedIn