Marc van Delft
Toekomst is maakbaar wanneer je er zelf iets van wilt maken. Door mijn enthousiasme inspireer ik anderen en mijn openheid zorgt ervoor dat anderen ook mij kunnen inspireren. Daar waar dromen en denken overgaat in durven en doen ben ik op mijn sterkst. Dit doe ik binnen de bedrijven waar ik bij betrokken ben en daarnaast ook als coach van ondernemende mensen. Wanneer we elkaar helpen en ruimte bieden tot ontplooiing groeien we als mens en als organisatie.
Familie: de ander is belangrijk.
Eenvoud : ik doe gewoon & doe het gewoon.
Passie: mijn enthousiasme werkt aanstekelijk.
Humor: mijn glimlach geeft duurzame energie.
Horizon: ik ben nieuwsgierig en ontdek zo nieuwe werelden.
Bedrijfsactiviteiten
Van Delft Groep is een Brabants familiebedrijf van bijna 125 jaar oud. In een Drunense smederij werd in 1895 de basis gelegd van dit installatiebedrijf. Dankzij de plannen die daar zijn gesmeed, is de Van Delft Groep uitgegroeid tot een enthousiaste, hardwerkende groep van ruim 140 mensen.
Wat heb ik geleerd als ondernemer
Dat je moet ondernemen met je hele lijf. En dat betekent dat je hoofd, je hart en je handen samen laat werken.
Mijn succesformule
Succes = 50% karakter, 30% kunde, 20% kennis
Waar sta ik over twee jaar
Dan ben ik 55 jaar en geniet ik net zo van het leven als nu.
Mijn bedrijf
Mijn LinkedIn
Eric Driebeek
Iets over mezelf
Ik ben CFO geweest van een beursgenoteerde onderneming: Batenburg Techniek N.V. Eerder werkte ik bij Unilever, Numico en Nedschroef. Bij Unilever heb ik een brede financiële opleiding genoten. Voor die tijd studeerde ik aan de Erasmus Universiteit bedrijfseconomie, met marketing als studie-achtergrond. Ik studeerde af als register controller.
Mijn succesformule
Het was geen besef naar een recept maar de eigen drive die me niet in de steek laat. Als het gaat waaien of stormen, ga ik harder fietsen. Zaken zien en in beweging brengen, motiveert me. En ik merkte dat klanten trouw bleven, zelfs na 25 jaar.
“Walk the talk, straal de passie en energie zelf uit (Jan Benning)”
Welke inzichten kan ik je bijbrengen
Ik heb geleerd dat bedrijfsgroei samenhangt met ondersteuning: ondersteun een ander altijd zoals je zelf ondersteund wilt worden. Daarnaast is het vasthouden aan key succesfactoren erg belangrijk.
LinkedIn profiel
Carla Snepvangers
Ik ben een nieuwsgierig persoon die graag nieuwe dingen wil leren. Dat doe ik als ondernemer en investeerder in verschillende domeinen, maar met name media, educatie en gezondheid. Ik heb een voorliefde voor start-ups en scale ups in het digitale domein en probeer er op te letten dat alles wat ik doe impact heeft. In mijn rol als toezichthouder vind ik het fijn om mensen te inspireren en het beste uit zichzelf te halen. Om uiteindelijk met elkaar veel plezier te hebben.
Bedrijfsactiviteiten
Naast founder van diverse bedrijven ben ik een angel investor met een passie voor growth en digitale transformatie. Met mijn angel-fund Boralis investeer ik in buitengewoon nieuw ondernemerstalent.
Met 25 jaar ervaring als ondernemer in onder andere de media, health en ed-tech, durf ik wel te zeggen dat ik goed ben in het ontwikkelen van concepten en bedrijven en het samen met andere mensen creëren en ontwikkelen van projecten. Ik weet wat er komt kijken bij het laten groeien van je bedrijf en ben goed op de hoogte van alle digitale ontwikkelingen.
Ik ben als investeerder betrokken bij diverse early-stage start-ups.
Mijn succesformule
Creëer zelfwerkzame overzichtelijke eenheden met professionals. Bouw platte, niet hiërarchische organisaties en zorg voor een inspirerende werkomgeving met gepassioneerde collega’s.
Welke inzichten kan ik jou als ondernemer bijbrengen
Blijf niet te lang hangen in plannen en processen, begin gewoon en zo snel mogelijk. Luister goed naar je klant en neem hun ervaring met je bedrijf en je product of dienst als belangrijkste leidraad voor verdere ontwikkeling. Wees niet bang om alles om te gooien.
Waar sta ik over 2 jaar
De komende twee jaar zie ik als een kans om mijn impact op zowel het bedrijfsleven als de samenleving te vergroten, door te investeren in innovatieve bedrijven met een positieve missie.
Mijn bedrijf
Mijn LinkedIn
Gilbert Gooijers
In 1999 heb ik CM opgericht met mijn vriend Jeroen van Glabbeek. CM.com richt zich op het professionaliseren van het kennisniveau van de zakelijke mobiele berichten- en betaalmarkt. CM.com is actief in 193 landen en heeft 190 medewerkers in dienst. We hebben kantoren in HongKong, London, Zuid Afrika, Parijs, Frankfurt, Brussel, Amsterdam en Den Haag.
Iets over mezelf
Onze missie luidt: “build world’s best platform for mobile messaging, payments, voice, apps and security”
Mijn succesformule
Doe wat je leuk vindt, doe wat je goed kunt en zorg dat het bijdraagt aan het bedrijf.
Mijn bedrijf
Mijn LinkedIn
Bart-Jan van Genderen
Ik ben als oorlogscorrespondent begonnen maar droomde al vanaf mijn tiende over het ondernemerschap. In 1987 startte ik mijn eigen camerabedrijf, dat later CMI werd. Als oprichter en CEO maakten wij van CMI een marktleider in Nederland voor het verhuren van cameraploegen, meercamera en studio’s, postproductie (Park Post was het eerste postproductie bewerkingssysteem in de cloud ter wereld) opslag en sportstatistieken (Infostrada de grootste historische sportdatabase ter wereld).
Na mijn vertrek bij CMI in 2013 wendde ik mij tot investeren, maar kwam al snel tot de conclusie dat ik het gelukkigste word om toch mijn eigen ideeën in de praktijk te brengen. Zelf heb ik een passie voor het oplossen van (bedrijfs)puzzels en deze in de praktijk te brengen. Naast verschillende investeringen richtte ik in 2016 Swishfund Finance op, een start-up die in drie jaar tijd meer dan 125 miljoen aan leningen aan meer dan 6000 bedrijven verwerkte. In juni 2020 heb ik Swishfund verlaten en oriënteer mij nu op waar ik mijn expertise (technische innovatie, turnaround en scale up management) aan het werk kan zetten.
Bedrijfsactiviteiten
Investeren en adviseren.
Wat heb ik geleerd als ondernemer
Mijn succesformule
Ik geef nooit op!
Welke inzichten kan ik jou als ondernemer bijbrengen
Hoe op een andere manier naar problemen en oplossingen te kijken en uitdagingen om te draaien naar een kans.
Waar sta ik over 2 jaar
Adviseur van meerdere partijen of weer een eigen bedrijf.
Mijn bedrijf
Mijn LinkedIn
Floris Vervat
Ik ben een ondernemer in de klassieke vorm. Direct na de middelbare school ben ik klein gestart en heb ik stap voor stap mijn organisaties opgebouwd. Ik heb daarbij alle fasen doorlopen, tot en met het verwelkomen van grote investeerders, die je heel veel kunnen leren. Voor mij is sociaal ondernemen het recept om voor de lange termijn te gaan. Je moet met ondernemen iets toevoegen aan de maatschappij. Dan klopt het en kan jij je team van medewerkers sneller motiveren om te groeien naar een groter gemeenschappelijk doel.
Bedrijfsactiviteiten
Senior Service: het leveren van aanvullende mantelzorg om senioren zo lang mogelijk zelfstandig thuis te laten wonen en ervoor te zorgen dat hun eigen mantelzorgers niet overbelast raken.
Jeeves: het leveren van gastvrije diensten aan ziekenhuizen, luchthavens, horeca en de zakelijke markt.
Samen hebben de organisaties ruim 1100 medewerkers in dienst.
Wat heb ik geleerd als ondernemer
Dat veel medewerkers in dienst hebben helemaal geen obstakel is, we leven in tijden dat je steeds mooier en gemakkelijker een gemeenschappelijk doel kan formuleren.
Mijn succesformule
Geen grote risico’s nemen, solide steeds sneller bouwen. Neem jezelf niet te serieus, wees vrolijk en daarmee zelf het voorbeeld. Tenslotte, maak gebruik van je gunfactor.
Welke inzichten kan ik jou als ondernemer bijbrengen
De waarde van een niet hiërarchische organisatie, waarbij je tussen je medewerkers staat en toch leiderschap toont als dit nodig is. Op tijd groter gaan denken, als het fundament klopt.
Waar sta ik over twee jaar
Nog steeds aan het roer van de marktleider op het gebied van langer zelfstandig thuiswonen voor senioren en hun mantelzorgers.
Mijn bedrijf
Mijn bedrijf
Mijn LinkedIn
René Frijters
Ik heb geen verstand van beleggen en ook geen verstand van bankieren. En toch ben ik oprichter en directeur geweest van Alex Beleggersbank en Knab.
Mijn succesformule
Mijn passie ligt in klantgericht ondernemen, innovatie en het opbouwen van een cultuur waarbij mensen met plezier naar hun werk gaan en daardoor het maximale uit zichzelf halen.
Iets over mezelf
In 1999 richtte ik samen met Peter Verhaar Alex Beleggersbank op. De ‘stockbroker’ was een ‘fintech company avant la lettre’, groeide snel en werd eind 2007 voor 380 miljoen verkocht aan Binck Bank.
Om het hoofd te schonen ben ik toen 6 maanden naar ZA vertrokken om in het township Elandsdoorn vrijwilligerswerk te doen. Het resultaat was een waanzinnig amfitheater dat door lokale mensen is gebouwd en waarin nu wekelijks de problematiek rondom HIV/AIDS besproken wordt en kinderen de kans krijgen om hun talenten te ontwikkelen. Ben nu voorzitter van stichting Tjommie. Na een korte periode waarin ik verschillende bedrijven geholpen heb om op te starten (waaronder Online Seminar), heb ik in 2010 besloten een nieuw financieel platform op te zetten, t.w. Knab. Knab is de financiële Bol.com van Nederland en had bij mijn vertrek per 1 mei 2017 ruim 180.000 klanten.
” De meeste bedrijven praten over klanten en niet met klant.”
Welke inzichten kan ik je bijbrengen
Mijn ervaring opgedaan tijdens het twee maal opzetten van een succesvol bedrijf in een B2C omgeving zijn zeer divers. Durf te zeggen dat ik waanzinnig klantgericht ben, graag out-of-the box denk en goed weet hoe je mensen kan inspireren en verbinden. Ben geen specialist, maar heb voldoende kennis en ervaring opgedaan om over alle aspecten van het ondernemerschap mee te
kunnen praten.
Waar sta ik in 2020
Ik ben dan met leuke dingen bezig, waar ik dagelijks energie uit haal en doe dat met leuke mensen in een ondernemende omgeving. Dit naast mijn vrijwilligerswerk voor Tjommie.
Mijn LinkedIn
Erik Joosten
Vanuit de irritatie is mijn bedrijf ontstaan. Inmiddels zijn we 22 jaar verder, groeien we continu, zijn we actief in 40 verschillende landen, hebben we 7 internationale patenten, blijven we producten vernieuwen en bieden wij efficiënte oplossingen voor mensen in de zorg.
Iets over mezelf
Als klein jongentje al had ik een droom. Vanuit mijn zolderkamertje maakte ik schetsen van mijn droombedrijf. Tijdens mijn eerste baan als consultant in de zorg stuitte ik op een issue bij het aan-en uittrekken van steunkousen. Dat irriteerde iedereen maar toch werd het geaccepteerd. Ik vond meteen: dit kan echt niet. In 1994 werd mijn droom werkelijkheid. Mezelf omschrijven? Dwars. Origineel. Volhouder. Energiek. Creatief. Brander. Herkent talent. Inmiddels heb ik een nieuwe rol en werk ik meer aan mijn bedrijf dan in mijn bedrijf en hou me meer bezig met strategie en innovatie voor de toekomst.
Mijn succesformule
Geloof in mezelf en het idee dat ik dingen zou kunnen veranderen.
“Stel domme vragen. Zeg wat je denkt. Zoek conflicten op. (Bijna) alles is maakbaar.”
Welke inzichten kan ik jou als ondernemer bijbrengen
Zeg wat je denkt. Zoek conflicten op. (Bijna) alles is maakbaar.
Waar sta ik over 2 jaar
Dan is Arion verder gegroeid als bedrijf en ik zelf in mijn nieuwe rol.
Mijn bedrijf: Arion Group
Mijn LinkedInprofiel
Gerbrand Verton
Gerbrand Verton en studievriend Wouter de Vries hebben in 2005 uit het niets een e-commerce bedrijf opgezet. Het bedrijf, YourSurprise.com, verkoopt online gepersonaliseerde cadeaus vanaf 1 stuk voornamelijk aan consumenten. YourSurprise.com is actief in 16 landen en voert de productie, informatie technologie, design, klantenservice en marketing in house vanaf één locatie uit.
Mijn succesformule
- Het blijven testen en aanpassen in de snel veranderende online marketing wereld zodat we de juiste relevante bezoekers met een goede ROI naar onze websites kunnen halen.
- Het constant blijven ontwikkelen en vernieuwen van het cadeau assortiment. Met ons brede aanbod kunnen we voor vrijwel alle gelegenheden en budgetten een passend persoonlijk cadeau aan bieden.
- Grote focus op ons eigen IT platform, dit houdt in de websites, personalisatie software en productie automatisering.
- Aandacht voor het team, met een grote groep jonge internationale medewerkers proberen we dagelijks bergen te verzetten, dit moet natuurlijk wel in een leuke en leerzame werksfeer gebeuren.
- In de slipstream van de stuks consumenten personalisatie hebben we regelmatig grote samenwerkingen met merken en retailers.
Welke inzichten kan ik jou als ondernemer bijbrengen
Waar sta ik over 2 jaar
We hebben de ambitie om de komende twee jaar door te groeien tot 200 medewerkers, we zitten nu op ruim 100. In de Europese markt willen wij de beste zijn op het gebied van kwalitatieve gepersonaliseerde cadeaus.
Mijn bedrijf
Mijn LinkedIn
Mijn artikel
Ben Woldring
Mijn ondernemerscarrière begon op de middelbare school. Ik maakte bij wijze van huiswerkopdracht een website waarmee consumenten telefoontarieven konden vergelijken.
Dat zijn intussen negen websites geworden, die eigendom zijn van Bencom Group, de marktleider op dit gebied. Ik ben daar directeur en geef leiding aan ruim 25 medewerkers. Ook ben ik nog steeds de motor van nieuwe projecten en innovaties.
Ben Woldring wil zich, vanuit zijn rol als aanjager van NL2025, graag op persoonlijke titel inzetten als mentor.
Mijn bedrijf
