Cloudplatform Mews bekroond met de Golden Scaler Award: Het snelst groeiende bedrijf van Nederland

Mews is dit jaar uitgeroepen tot de winnaar van de Golden Scaler Award, onderdeel van de Top 250 Awards. Deze prestigieuze award erkent bedrijven die uitzonderlijk snel groeien en een grote impact hebben op hun sector, en Mews heeft zichzelf bewezen als een koploper in de hospitality-softwaremarkt. Maar wie is Mews precies, en hoe hebben zij deze opmerkelijke groei gerealiseerd?

Mews: Innovatie in de Hospitality-Sector

Opgericht in 2012, is Mews uitgegroeid tot een krachtig cloudplatform dat de operationele processen van hotels en hostels wereldwijd transformeert. Mews biedt geavanceerde tools voor reserveringen, betalingen en dagelijkse taken, waarmee hotels hun efficiëntie vergroten en teams ondersteunen. Door automatisering en vereenvoudiging van processen kunnen hoteliers zich focussen op datgene wat er echt toe doet: de ultieme gastervaring bieden.

Mews bedient inmiddels klanten in meer dan 70 landen. Hun software gaat verder dan de standaard hotelmanagementtaken en biedt strategische meerwaarde. Mews laat zien hoe technologie niet alleen processen optimaliseert, maar ook een moderne, naadloze ervaring voor gasten mogelijk maakt.

De Golden Scaler Award: Wat maakt Mews de winnaar?

De Golden Scaler Award bekroont het snelst groeiende bedrijf van Nederland. Mews viel op met hun indrukwekkende groeisnelheid, klantgerichtheid en heldere missie. Hun aanpak om technologie op een slimme manier te integreren in de hospitality-sector onderscheidt hen als marktleider. Door het gebruiksgemak en de focus op efficiëntie maakt Mews het verschil: van geautomatiseerde incheckprocessen en soepele betalingsafhandelingen tot een naadloze reserveringservaring.

De toekomst: Mews zet koers naar wereldwijd marktleiderschap

Met de Golden Scaler Award op zak richt Mews zich op het wereldwijde marktleiderschap in hotelsoftware. Hun ambitie stopt niet bij software alleen; Mews wil de hele hospitality-sector moderniseren. Door hotels en hun gasten te voorzien van moderne technologie blijft Mews zijn stempel drukken en inspireert het de industrie om bij de tijd te blijven.

De andere winnaars

Naast Mews werden nog drie inspirerende bedrijven onderscheiden tijdens de Top 250 Awards. Delft Imaging, het innovatieve medisch beeldvormingsbedrijf met B Corp-status, ontving de Impact Scaler Award. CEO Guido Geerts nam de award, uitgereikt door jurylid Carol Tarr, in ontvangst en benadrukte de betekenis ervan: “Dit is een erkenning voor onze inzet voor gelijke toegang tot gezondheid.” Delft Imaging blinkt uit door hun focus op gezondheidsrechtvaardigheid en technologie die grenzen doorbreekt.

De Young Scaler Award ging dit jaar naar Check Technologies, een veelbelovende speler in Logistiek & Mobiliteit die sinds de oprichting in 2019 snel groeit. CEO Paul van Merrienboer kreeg de award overhandigd door Lex Hoefsloot, CEO van Lightyear. Check Technologies bewijst hoe innovatie en snelheid kunnen bijdragen aan een duurzame toekomst in mobiliteit.

De Women-led Scaler Award werd uitgereikt aan Creative Fabrica, een internationaal platform dat creatieve makers samenbrengt. Sonja Meijerink van Valcon, zelf de winnaar van de Golden Scaler Award in 2023, overhandigde de award aan Creative Fabrica, een bedrijf dat zich onderscheidt door hun wereldwijde gemeenschap van makers te ondersteunen met unieke, creatieve resources.

Met deze awards laten deze bedrijven zien hoe impact, innovatie en diversiteit de groeisector in Nederland naar een hoger niveau tillen.

Versnel jouw groei!

Benieuwd hoe jij jouw groei kan versnellen? Ontdek ons mentorprogramma en onze groeiprogramma’s die speciaal zijn ontwikkeld om ondernemers te helpen sneller te groeien en hun groeiambities waar te maken.

Over de Top 250

Elk jaar onderzoekt ECE, in samenwerking met nlgroeit, welke Nederlandse bedrijven het snelst groeien. Hierbij is gekeken naar de absolute en relatieve groei van bedrijven met minimaal 10 FTE.

Top 250 bedrijven realiseerden drie opeenvolgende jaren jaarlijks een groei van minimaal 20% in FTE en/of omzet.

De echte toppers dus, die de Nederlandse economie ieder jaar weer een boost geven! De Top 10 is samengesteld uit bedrijven die de meeste banen in FTE creëerden in deze periode én de hoogste gemiddelde jaarlijkse groei in FTE lieten zien.