Na mijn studie aan de Wageningen University heb ik 6 jaar bij ABN AMRO gewerkt, in mijn laatste functie als Rayon Directeur V&W met verantwoordelijkheid voor 30 mensen. Daarna ben ik begonnen als ondernemer. Eerst met een start-up: een internationale online brokerage gefund door GorillaPark. Na de internetbubbel in 1999/2000 heb ik met mijn broer en een ex-ABN AMRO collega een Fusie & Overname kantoor opgericht.

Dat kantoor hebben we internationaal uitgebreid en na een fusie met een Frans en Duits kantoor plus de opening van een Deens en Zwitsers kantoor zijn we gegroeid naar 7 kantoren met 80-90 mensen en een omzet van €40-50m. In 2021 is Investec, een internationale en beursgenoteerde Investment Bank, voor de minderheid ingestapt en in 2023 is dat uitgebreid naar een meerderheidsdeelneming. Sinds 2024 ben ik vanuit het Benelux kantoor deel van de Europese Board. In die tijd heb ik de Investec Academy opgezet en een internationale exchange ingericht voor collega’s met 3-5 jaar ervaring.

Daarnaast ben ik 6 jaar voorzitter geweest van de Dutch Corporate Finance Association, een branche organisatie met 100+ leden, en ben ik universitair gastdocent aan de Tilburg University. Naast mijn zakelijke activiteiten ben ik 15 jaar vrijwilliger, erelid en 6 jaar voorzitter geweest van HC & FC Victoria, een voetbalclub uit 1893 met 1800 leden. Vanuit die functie heb ik ook het Sport Investering Fonds Hilversum (SIF) opgericht, ter verbetering van sportlocaties met een solidaire insteek, waarna ik plaatsnam in de Raad van Toezicht.

Bedrijfsactiviteiten van Jan Willem Jonkman

Investment banking: fusies en overnames, financiering en advies voor internationaal opererende ondernemingen.

Wat heb ik geleerd als ondernemer

Een solide basis neerzetten en daar tijdig specialisten voor inschakelen. Samen is meer dan alleen: internationale groei gaat veel sneller en beter als je internationaal samenwerkt met lokale mensen met dezelfde cultuur. Focus aanbrengen in je aanbod van diensten en kennisgebieden. Durf je beloning en prijs voldoende hoog in te zetten, gerelateerd aan je toegevoegde waarde. Blijf jonge mensen aannemen en opleiden met promoties van binnenuit, maar neem ook regelmatig nieuwe mensen aan van concurrenten om van elkaar te leren. Houd je kostenstructuur flexibel: liever een lagere basis en hogere bonus dan jezelf vastzetten, want zeker in barre (Covid) tijden zorgt dat voor overleving. In een vrijwilligersorganisatie draait het om mensen binden en eigen verantwoordelijkheid laten nemen, voldoende budget vrijmaken en tradities koesteren. Stel begrijpelijke doelen en daarmee ook grenzen.

De succesformule van Jan Willem Jonkman

Mensen verbinden en de ruimte geven om met eigen verantwoordelijkheid doelen te stellen om die met voldoende middelen te behalen.

Kansen zien, mensen verbinden en samen bouwen wat groter is dan jezelf.

Welke inzichten kan Jan Willem Jonkman jou als ondernemer bijbrengen

Kansen zien, mensen verbinden, reële doelen stellen en bepalen welke middelen daarvoor nodig zijn. Zakelijk: financiering van groei, overnames, eigendomsstructuur en het organiseren van belangen.

Waar sta ik over twee jaar

Werk is secundair, genieten en mensen verder helpen primair.

Mijn bedrijf

Investec Advisory

Mijn LinkedIn

Naar LinkedIn