Stel je voor, een ambitieuze jonge vrouw die haar vader opvolgt in een snelgroeiend bedrijf en het naar nieuwe hoogten brengt. Dat is het verhaal van Pleun Opperman, de 29-jarige CEO van Parakar in Breda. Onder haar leiding is het bedrijf explosief gegroeid, met een omzetstijging van 20 naar maar liefst 200 miljoen euro en dat in slechts enkele jaren. Een inspirerend succesverhaal dat laat zien dat lef, doorzettingsvermogen en ondernemerschap hand in hand gaan. Lees hier het volledige artikel van MT/Sprout.
Een onverwachte weg naar ondernemerschap
Pleun’s reis naar het leiden van Parakar begon niet op traditionele wijze. Na het behalen van haar bachelor in Gezondheidswetenschappen, koos ze voor een master in Health Food Innovation. Tijdens deze studie werden haar ogen geopend voor het ondernemerschap door colleges over het opzetten en laten groeien van bedrijven. Dit vormde het fundament voor haar toekomstige avontuur bij Parakar.
De ontwikkeling van Parakar als groeibedrijf
Het verhaal van Parakar onder Pleun’s leiding is er een van innovatie en vastberadenheid. In 2015 kreeg het bedrijf een enorme boost toen ze begonnen met het ondersteunen van buitenlandse bedrijven bij het verlonen van Nederlands personeel. Deze nieuwe richting resulteerde in het succesvolle product “Employer Off Record”, waarmee Parakar bedrijven helpt bij het overwinnen van alle administratieve uitdagingen rondom internationaal personeel.
Pleun begon haar loopbaan bij Parakar op de administratie-afdeling, maar haar toewijding en ambitie om het bedrijf over te nemen waren onmiskenbaar. Nu staat ze aan het roer van een bloeiend bedrijf, klaar om nieuwe uitdagingen aan te gaan en te blijven innoveren in een steeds veranderende zakelijke omgeving.